Projeto Pertencer: TRE-BA realiza semana de capacitação para chefes de cartório requisitados(as)
Iniciativa tem o objetivo de fortalecer o sentimento de pertencimento institucional e oferecer capacitação prática e direcionada, contribuindo para o aprimoramento das atividades cartorárias

A Coordenadoria Judiciária Remota do 1º Grau de Jurisdição do Tribunal Regional Eleitoral da Bahia (COJUR/TRE-BA) deu início, nesta segunda-feira (23/3), ao ‘Projeto Pertencer’, que seguirá até o próximo sábado (28). A iniciativa tem o objetivo de valorizar os(as) servidores(as) requisitados(as)/chefes de cartório que atuam em zonas eleitorais, fortalecer o sentimento de pertencimento institucional e oferecer capacitação prática e direcionada, contribuindo para o aprimoramento das atividades cartorárias e da prestação jurisdicional.
A abertura do evento contou com uma recepção especial aos colegas, embalada por apresentação musical do ‘Projeto Encanto’ e mimos personalizados para cada servidor(a).
O cronograma da formação contempla atendimento ao público, tramitação de processos, uso do PJe, módulos sobre cadastro eleitoral, atividades da Corregedoria, além de instruções sobre equidade racial, gênero e sustentabilidade.
De acordo com a coordenadora da COJUR, Hercília Barros, a iniciativa tem caráter coletivo, sendo resultado de uma construção conjunta com a Corregedoria, a Presidência e as unidades da Assessoria de Apoio às Zonas Eleitorais e Atenção ao Usuário ASSZE (ASSZE) e Assessoria de Sustentabilidade, Acessibilidade, Inclusão e Diversidade (ASSINC). “Era uma ideia antiga, que conseguimos colocar em prática agora, como primeira etapa. A expectativa é ampliar essa ação nos próximos anos”, explicou a servidora ao apresentar a estrutura da ação e o perfil dos(as) participantes - 12 servidores(as) de zonas consideradas críticas, ou seja, aquelas que não contam com servidores(as) do quadro efetivo. Nesses locais, eles(as) assumem diretamente a função de chefia, sendo a capacitação uma atividade necessária.
Barros também ressaltou a importância da aproximação com as unidades do Tribunal. “Os(as) participantes terão a oportunidade de interagir com as equipes que já prestam suporte às zonas eleitorais, o que contribui para que se sintam mais seguros(as) e autônomos(as) no desempenho das funções. Esse contato direto é essencial para fortalecer o trabalho no dia a dia”, afirmou.
Confira aqui as fotos da abertura do evento
Fortalecimento do vínculo institucional
Durante a abertura, Glória Tourinho, secretária de Gestão de Pessoas (SGP), comentou sobre o caráter acolhedor da ação. “Este é um momento muito importante e valioso. Reforço que as portas da SGP estão abertas. Durante todo o período em que vocês estiverem aqui, podem nos procurar sempre que tiverem dúvidas. Aproveitem ao máximo essa oportunidade”, disse.
A secretária da Presidência (SPR), Mirella Cunha, destacou o papel estratégico dos(as) requisitados(as). “Estamos muito felizes em recebê-los(as). Sabemos da importância de vocês para a Justiça Eleitoral, especialmente nas zonas onde são a principal força de trabalho. A ideia é que isso se torne uma prática contínua e que, futuramente, seja ampliada também para os assistentes”, pontuou.
O servidor Arnaldo Neves, lotado na Coordenadoria de Assuntos Jurídicos e Correicionais (COAJUC), reforçou o reconhecimento ao trabalho desenvolvido nas zonas eleitorais. “É uma grande alegria ter vocês aqui. Sabemos que são peças fundamentais e realizam um trabalho de excelência, muitas vezes com grande esforço e dedicação. A realidade das zonas eleitorais não é simples, mas vocês não estão sozinhos. O Tribunal é a casa de vocês, e todos nós temos um único propósito: prestar um serviço de qualidade à população. Aproveitem essa semana ao máximo”, concluiu.
Desafios X Qualificação
A importância da capacitação também foi evidenciada pelos participantes. O servidor Nilson Pereira, da 61ª Zona Eleitoral, em Coribe, falou sobre o impacto da iniciativa para regiões com maiores desafios. “É muito gratificante participar deste evento. Viemos de uma zona considerada crítica, então, é fundamental contar com um projeto que venha para nos apoiar e somar. Espero adquirir muito aprendizado e experiência. A expectativa é grande, e agradeço ao TRE por nos incluir como parte deste Tribunal”, afirmou.
Maria José, servidora da 168ª Zona Eleitoral, em Igaporã, enfatizou a necessidade de qualificação contínua. “O que mais espero é aprendizado para melhorar a qualidade do atendimento no cartório. Esse tipo de curso é fundamental para nos dar mais segurança no desempenho das funções”, explicou.
Ela também apontou desafios enfrentados na rotina e como o treinamento vai ajudar a vencer os desafios da rotina de trabalho. “A maior dificuldade está na tramitação dos processos no PJe. Em outras atividades já temos alguma experiência, mas nessa área ainda há muitas dúvidas. A expectativa é que o curso contribua para aprimorar esse trabalho no cartório”, completou.
A servidora Andréa de Araújo Passos, da 98ª Zona Eleitoral, em Cotegipe, disse que a iniciativa é relevante também para quem atua em localidades mais distantes. “Viemos com muita expectativa e esperança de adquirir novos conhecimentos, principalmente por estarmos distantes da sede do TRE e não contarmos com servidores do quadro. Nós, requisitados, atuamos em diversas áreas do cartório, logo, esses encontros são essenciais para fortalecer o nosso trabalho”, afirmou.
Cronograma
Na programação desta segunda-feira (23) foram abordados temas como: Linguagem simples, com a servidora Anne Caroline Pinto Garcia; Combate e prevenção ao assédio moral e sexual, com a servidora Rita de Cássia Ferreira Souza; Promoção da equidade racial e enfrentamento ao racismo, com a servidora Fernanda Portela Ferreira; além de Sustentabilidade no âmbito do TRE-BA, apresentada pelo servidor Marco André Carneiro Lima.
Também integraram o cronograma conteúdos sobre Acessibilidade e inclusão, novamente com a servidora Rita de Cássia Ferreira Souza, e Atenção às pessoas idosas, conduzida pela servidora Claudeci Passos de Sena.
Ao longo da semana, o roteiro das atividades será conduzido por diversas unidades do Tribunal, garantindo uma abordagem integrada e multidisciplinar.
Participam da iniciativa a Coordenadoria Judiciária Remota do 1º Grau de Jurisdição (COJUR), a Coordenadoria de Supervisão do Cadastro e Orientação às Zonas Eleitorais (COSCAD), a Assessoria de Apoio Administrativo às Zonas Eleitorais e Atenção ao Usuário (ASSZE), a Assessoria de Sustentabilidade, Acessibilidade, Inclusão e Diversidade (ASSINC), a Seção de Suporte ao Processo Judicial Eletrônico e Saneamento de Dados Processuais (SESPJE), a Secretaria da Corregedoria Regional Eleitoral (SCR), a Coordenadoria de Assuntos Jurídicos e Correicionais (COAJUC) e a Seção de Processamento do 1º Grau de Jurisdição (SEPROC).
Pra todos verem: Grupo de servidores e servidoras está posicionado em uma sala de trabalho, ao lado de um banner do “Projeto Pertencer” do TRE-BA. O ambiente conta com mesas equipadas com computadores e monitores, indicando um espaço de capacitação. As pessoas estão de pé, lado a lado, voltadas para a câmera, em registro coletivo do início das atividades.

